招聘崗位
Recruitment Position
3.生產操作員20人
基本信息 | |||
崗位名稱 | 生產操作員 | 所屬部門 | 黃光事業部 |
崗位職責概述 | |||
1、負責所在工序機臺搡作及自主檢驗； 2、產品加工開整理數據計大報表； 3、負責完成本崗位的"7s"相關工作； 4、完成上級領導安排的其他工作事項。 | |||
任職要求 | |||
年齡學歷 | 初中及以上學歷，40歲以下 | ||
專業背景 | 無 | ||
任職要求 | 遵守工作紀律，做事認真負責，能吃苦耐勞，服從安排； 能根據工作需要接受兩班倒及加班。 | ||
月工資待遇 | 綜合工資3000-5000 元/月 | ||
其他福利 | 五險、全勤獎、提供食宿、節假日福利等 | ||
工作時間 | 08:00----17:30，午休：12:00- 13:30 | ||
工作地點 | 達州市開江縣經開大道（開江客運總站旁） | ||
聯系人：蔣女士
聯系電話：13438368848
聯系郵箱：liping@scjtkj.com
聯系電話：0818-8218666
2.儲備干部(專業技術、管理方向)15人
基本信息 | |||
崗位名稱 | 儲備干部 | 所屬部門 | 黃光事業部 |
崗位職責概述 | |||
1、跟隨不同崗位的日常工作，系統獲取行業知識、業務流程、管理方法和工作節奏； 2、協助主管做好跨部門溝通，促進信息對稱，確保各方對目標與進度有一致認知； 3、通過培訓、業務實操沉淀業務、管理、技術能力，根據工作表現與工作能力進行轉正與定崗； 4、完成領導交與其他工作并協助相關部門開展工作。 | |||
任職要求 | |||
年齡學歷 | 大專及以上學歷，35歲以下 | ||
專業背景 | 機城工程、機械電子工程、電子科學與技術、物聯網工程、人工智能、自動化、化學工程與工藝專業優先 | ||
任職要求 | 1、責任心強、有耐心、有思考和創新能力做事細心； 2、善于思考獨立能力強、有強烈的上進心和自覺性； 3、接受應屆生。 | ||
月工資待遇 | 綜合工資4000-7000元/月(2025屆畢業生實習期2500元/月，提供食宿) | ||
其他福利 | 五險、全勤獎、提供食宿、節假日福利等 | ||
工作時間 | 08:00----17:30，午休：12:00- 13:30 | ||
工作地點 | 達州市開江縣經開大道（開江客運總站旁） | ||
聯系人：蔣女士
聯系電話：13438368848
聯系郵箱：liping@scjtkj.com
聯系電話：0818-8218666
1.銷售主管5人
基本信息 | |||
崗位名稱 | 生產操作員 | 所屬部門 | 黃光事業部 |
崗位職責概述 | |||
1、根據市場信息制定開發計劃，收集客戶信息，開發新客戶； 2、做好客戶關系維護和服務，跟蹤客戶對項目要求的變化，準確及時傳遞到公司相關部門，跟蹤問題的落實解決，結果及時反饋客戶； 3、負責與客戶的談判，訂單合同協調溝通，解決問題，達成合作； 4、監控訂單貨款的回收，對超賬期貨款，應采取有效的措施催收； 5、客戶資料檔案的建立、跟進、維護，問題點的及時反饋及解決方案，做好各項報表記錄； 6、定期做工作總結，尋找合適的銷售策略。 | |||
任職要求 | |||
年齡學歷 | 大專以上學歷，35歲以上， | ||
專業背景 | 工商管理類、市場營銷 | ||
任職要求 | 1、三年以上手機、車載、平板、智能穿戴等的銷售經驗，有手機、車載、平板、智能穿戴等相關客戶資源者優先考慮； 2、熟悉玻璃蓋板市場行情，有敏銳的市場意識、應變能力、能及時反映市場行情變動 3、有獨立的業務渠道，具有良好的市場拓展能力； 4、具有強烈的進取心，身體健康，樂觀豁達，具有較強的抗壓能力； 5、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調，分析和解決問題的能力； 6、具備優秀的商務談判技巧和能力； 7、具備良好的職業素養和團隊合作精神及工作積極。 | ||
月工資待遇 | 綜合工資5000-20000 元/月 | ||
其他福利 | 五險、全勤獎、提供食宿、節假日福利等 | ||
工作時間 | 08:00----17:30，午休：12:00- 13:30 | ||
工作地點 | 達州市開江縣經開大道（開江客運總站旁） | ||
聯系人：蔣女士
聯系電話：13438368848
聯系郵箱：liping@scjtkj.com
聯系電話：0818-8218666
職位名稱： 后勤管理員
所屬部門：綜合管理部
薪資待遇：[ 3500-4500元/月]
一、 職位描述
作為公司的后勤保障核心成員，您將負責維護辦公區與宿舍區的日常運營，確保公司后方環境有序、高效、舒適。主要工作內容包括：
1. 宿舍管理：
· 負責員工宿舍的分配、入住、退宿手續辦理及信息登記。
· 定期巡查宿舍，監督衛生、安全與紀律，營造良好的住宿環境。
· 負責宿舍區域水電等費用的抄表、核算與費用催繳工作。
· 負責宿舍內公司資產（家具、電器等）的登記、盤點、維護與報修。
2. 基礎接待服務：
· 負責來訪人員的接待、登記與引導工作。
· 負責公司客戶的接送等相關工作。
3. 辦公室內務與日常服務：
· 維護辦公區域（如會議室、接待區、公共區域）的整潔與秩序。
· 管理辦公用品、后勤物資的申購、領取、發放與庫存盤點。
· 協助安排會議，準備茶水。
· 監督保潔、綠化等物業服務工作，確保環境質量。
· 協助辦理員工廠牌、通訊錄更新等行政事務。
4. 綜合事務處理：
· 高效完成上級領導交辦的其他臨時性、機動性工作。
二、 任職要求
1. 教育背景： 大專及以上學歷，行政管理、文秘或相關專業優先。
2. 工作經驗： 1年以上行政后勤、宿舍管理或前臺接待相關工作經驗者優先。
3. 能力素質：
· 持有C1或是C2駕照，實際駕齡1年以上，駕車技術嫻熟。
· 責任心強，做事細致認真，具備良好的溝通能力。
· 做事有條理，注重細節，具備良好的執行力和多任務處理能力。
· 能熟練使用Office辦公軟件（Word， Excel）進行文檔和表格處理。
4. 其他： 年齡25-45歲，身體健康，品行端正。
聯系人：蔣女士
聯系電話：13438368848
聯系郵箱：liping@scjtkj.com
聯系電話：0818-8218666
1、根據《設計與開發管理制度》，在要求時間內完成設備技術標準制定，及設備到場后進行驗收；
2、根據《設計與開發管理制度》《工藝管理規定》制定樣品鋼化工藝參數、技術指標，并根據打樣需求進行工藝優化，加工工藝/加工方法的研發管理，行業概念產品設計、新工藝開發及熱彎課題攻關；
3、制定鋼化工段作業工藝參數；
4.材料驗證流程設計完成后，1個工作日內完成《材料驗證評估表》編寫交技術科科長審核，對驗證合格的材料，1個工作日內完成《XX技術規格書》的初審，經部門負責人審核，移交品質部受控、下發、執行；
5、培訓前1個工作日完成工藝技術培訓資料的審核，擬訂工藝培訓計劃，并按計劃監督實施培訓；
6、領導安排的其他工作。
聯系郵箱：liping@scjtkj.com
聯系電話：0818-8218666
1、根據《設計與開發管理制度》，在要求時間內完成設備技術標準制定，及設備到場后進行驗收；
2、根據《設計與開發管理制度》《工藝管理規定》制定樣品絲印工藝參數、技術指標，并根據打樣需求進行工藝優化，加工工藝/加工方法的研發管理，行業概念產品設計、新工藝開發及熱彎課題攻關；
3、制定絲印調油工段作業工藝參數；
4、材料驗證流程設計完成后，1個工作日內完成《材料驗證評估表》編寫交技術科科長審核，對驗證合格的材料，1個工作日內完成《XX技術規格書》的初審，經部門負責人審核，移交品質部受控、下發、執行；
5、培訓前1個工作日完成工藝技術培訓資料的審核，擬訂工藝培訓計劃，并按計劃監督實施培訓；
6、領導安排的其他工作。
聯系郵箱：liping@scjtkj.com
聯系電話：0818-8218666
崗位職責
1、組織新產品開發評審，項目團隊組建；
2、新項目推進計劃制定及實施；
3、工廠內部項目進度跟進，外部客戶對接；
4、組織召開各階段項目總結，項目異常改善推進及實施；
5、負責客戶審廠、認證的所需的技術資料整合和制作；
6、領導安排的其他工作。
任職要求
1、大專及以上學歷；
2、21-45歲；
3、1-3年項目工作經驗，有本行業項目工作經驗者優先；
4、條件優秀者可適當放寬要求。
聯系郵箱：liping@scjtkj.com
聯系電話：0818-8218666